Onödigt och orättfärdigt om sjuklön

Riksdagen fattar i dag beslut om utökat sjuklöneansvar för arbetsgivare. I klartext betyder det att företag ska betala 15 procent av ersättningen till sjuka medarbetare under hela den tid som förflyter innan de blir friska. Detta oavsett om det är sjuka pga något som har med jobbet att göra eller pga olyckor, missbruk, fritidsintressen eller liknande.

Förslaget är feltänkt från början och en dyster signal om hur lite regeringen och den övriga vänstern begriper sig på företagande.

Det lägger ett hälsoansvar i knät på företagare, som rätteligen borde finnas hos Försäkringskassan eller läkare. Entreprenörer, som vill producera grejor eller göra affärer, får plötsligt spela hälsobyråkrater.

Det ökar risken för att enskilda företag ska drabbas av rejäla kostnadssmällar.

Och det höjer tröskeln vid nyanställningar. Har man en historia av mycket frånvaro eller andra problem får man en tung nackdel i rekryteringslägen, eftersom man blir en extra risk för arbetsgivaren.

Värdelöst.

Beslutet är en panikåtgärd. Efter år av passivitet från statens sida har sjukkostnaderna skjutit i höjden och något måste göras – och då väljer staten att skylla ifrån sig på företagarna.

Mot den bakgrunden spelar det ingen roll om Thomas Östros föreslår 300 eller 3000 små regeljusteringar. Det klingar falskt i alla fall.